Многие специалисты в области экономического и социального прогнозирования заявляют: "В скором времени продавцы, водители, медицинские сотрудники и учителя потеряют работу." Назревает вопрос, стоит ли опасаться технологического прогресса, к которому все мы стремимся и всегда стремились?
:l:
В современном обществе, люди многих профессий выполняют объективно невысоко оплачиваемую работу. Наша система образования и моральных ценностей определяют выше стоимость менеджеров, CEO, летчиков и футболистов на рынке труда, чем продавцов и водителей.
Для борьбы с низкооплачиваемым трудом, мы создаем робототехнику и развиваем информационные технологии, чтобы каждый мог быть креативным и свободным выбирать любую профессию, которая приносила бы высокий доход.
Это ведь верная интерпретация того, что мы хотели когда-то добиться, не так ли?
Как следствие, некоторые люди все же потеряют свои рабочие места, однако этот процесс может быть контролируемым, протекать медленно и постепенно. Следуя этому прогнозу, мы, как развитое общество, можем совместно принять решение, как правильно выстроить глобальный менеджмент HR, чтобы помочь людям адаптироваться к новым условиям.
История помнит подобные случаи, например времена, когда Маргарет Тетчер решила провести политические и экономические реформы в Великобритании и многие люди потеряли рабочие места. Это был очень депрессивный момент в истории, однако логичней использовать сейчас опыт наших предков и не повторять их ошибок (например, не принимать резко реформы), чем завтра закрывать глаза и выбегать из зала кинотеатра.
Вспомним, для чего же мы автоматизируем мир?
*№1. Чтобы никто из нас не выполнял тяжелую физическую, грязную или рутинную работу. Это не значит, что должно возникнуть порицание какой-либо работы, наоборот, компетентный физический труд должен поощряться, но оставаться здоровым для всех и безопасным.
*№2. Мы хотим достичь максимальной эффективности труда при этом не используя людей там, где эффективней будут работать роботы.
В науке, индустрии, медицине и искусстве каждый день возникает что-то новое, для эффективного развития и масштабного производства которого, необходимы все новые и новые умы.
Необходимо так структурировать систему образования, чтобы каждый человек в короткие сроки смог бы определить свои самые сильные компетенции, правильно развить их и заниматься той профессией, которая возникла бы в ходе автоматизации нового мира.
Я представляю себе мир, в котором каждый из нас занят интересным и прибыльным делом, где каждый день приносит новые знания и помогает человечеству бороться с голодом, войнами, болезнями и жестокостью, где силы каждого индивидуума брошены на развитие, а не на страх перед будущим.
:l: Irada
.|.
Комментарий недоступен
Ахахаха)
Комментарий недоступен
Ббд и нет проблем
Форматирование not found.